近日，李建民院長隨唐山市醫療體制改革考察組赴安徽省蕪湖市、江蘇省鎮江市、廣東省深圳市及四川省成都市考察與調研公立醫院改革等方面的經驗。此次考察與調研活動由唐山市政府高瑞華副市長帶隊，唐山市發改委、衛生局、財政局、社保局、遷安市及河北聯合大學附屬醫院、唐山市協和醫院主要領導組成考察組，主要是學習和卵鑒先進地市公立醫院改革經驗。

　　9月11日，李建民院長隨考察組來到安徽省蕪湖市，聽取了蕪湖市公立醫院改革的經驗介紹，并進行了實地考察，蕪湖市在率先推行“醫藥分開”的基礎上，不斷將改革向縱深推進，通過組建醫療集團，優化醫療資源配置，建立公立醫院與基層醫療機構分工協作機制，有效緩解了群眾“看病難、看病貴”問題。

　　9月12日，考察組來到江蘇省鎮江市進行考察，鎮江市自2009年正式啟動醫改以來，堅持“一核心四同步”改革總思路，以公立醫院改革為核心，同步推進基本醫療保障、基本藥物制度、基層醫療衛生和基本公共衛生服務等，通過創新資源優化配置方式、管理制度、惠民機制、多元化投入機制等途徑，積極探索、大膽改革，各項工作有序、扎實開展，取得了初步成效。

　　9月13日，李建民院長隨考察組一行赴深圳考察學習公立醫院改革，吸取沿海城市公立醫院改革先進經驗。深圳市是廣東省單獨一個國家公立醫院改革試點城市，該市在加大政府投入、取消藥品加成、建立法人治理結構等方面回歸公立醫院的公益性。深圳市在公立醫院改革中，建設了新型城市兩級醫療服務體系，通過取消公立醫院藥品加成、建立“管辦分開、政事分開”醫藥管理體制、推廣中醫預防保健服務體系、在社康中心配置家庭醫生等措施較好地解決了全市1400多萬人口的醫療衛生服務問題，走出了一條投入產出比高、績效上乘的有特色發展道路。

　　9月14日考察組來到四川省成都市進行調研，成都市在推進公立醫院單位改革過程中，成立了獨立于衛生系統的醫院管理局，在國內首創了“院長組閣”醫院管理模式，建立了人民群眾看病就醫負擔、醫務人員工作待遇、醫院持續發展等10多項全新考核指標組成的績效考核體系，打破了過去公立醫院“管辦不分”和“政事合一”的舊格局，服務水平不斷提升。

　　通過此次考察與調研活動，學習了公立醫院改革試點城市的先進經驗，拓寬了公立醫院的改革思路，特別是對公立醫院改革更加充滿信心，同時為醫院改革工作提供了卵鑒模式和發展思路，有利于推動我院各項改革工作順利進行。