今年，隨著醫院新門診病房綜合樓投入使用，精衛中心共計**了醫療、護理、醫技、財務等專業崗位人員74名，滿足臨床需求。為讓新員工在較短的時間內了解醫院，融入醫院環境，并對自身有更明確的定位，盡快完成由局外人向醫院內部人員的轉變過程，醫院組織相關部門對新員工進行了醫院的文化和傳統、各項規章制度和管理要求、醫院建設規劃和未來發展方向等多方面的崗前培訓，目前已全部結束。新員工通過崗前培訓不僅獲得了在醫院工作所需的相關知識和技能，而且會根據培訓所提出的要求盡快地調整自己以適應醫院工作的需要，從而促進了新員工素質的提高，由此保證醫院醫療服務的水平。另外，通過培訓也增加了新員工的榮譽感和歷史使命感，提高他們對醫院的忠誠度，不僅為實現個人理想，同時也為更好的建設醫院而努力奮斗。