記者從昨日召開的?？凇白黠L建設整頓年”動員會上獲悉，?？诮衲昙姓胃刹俊坝箲猩⒇潯眴栴}，共組織作風建設情況檢查55次，檢查單位422個(次)，明察暗訪49次，整改問題42個。市、區兩級作風辦受理群眾反映問題94個，辦結41個，正在調查處理53個。全市紀檢監察機關立案6宗，處分1人。市地稅局辭退1人。

　　據了解，目前，干部中仍存在一些因循守舊、不思進取，工作畏難，缺乏積極性、主動性等“庸”的現象;存在消極怠工、敷衍塞責，工作重部署輕落實，時效觀念差，辦事拖拉、推諉扯皮等“懶”現象;存在職責意識、服務意識不強，工作松散，遲到早退，出工不出力的“散”現象;“吃拿卡要”、以權謀私，甚至與社會人員勾結，利用職務之便騙取錢財的“貪”現象。

　　?？谑形Ｎ?、紀委書記李湖表示，目前的階段是整個學習實踐活動承前啟后的重要階段，將把集中整治“庸懶散貪”問題的精神貫穿始終。每個單位可在本系統、本單位內選取一個反面典型，開展有針對性的教育。同時，通過設立意見箱、舉報電話、問卷調查、召開座談會等形式，廣泛征求社會各界特別是服務對象的意見。

　　領導班子和干部個人要撰寫自查剖析材料，領導班子分析檢查報告要接受群眾評議。同時要明察與暗訪相結合查處違規問題，對檢查發現的問題，對當事人進行嚴肅處理。作風問題性質嚴重、影響工作推進的，按《關于調整不適宜擔任現職干部暫行辦法》予以調整。對因作風敗壞引發的典型案件和違紀問題，將嚴格責任追究，絕不姑息遷就。海口騎樓街區項目整體推進緩慢

　　“庸”：有些干部工作沒有創造性，不善于抓落實。

　　典型案例：羅牛山農產品產業園項目，因桂林洋農場征地工作配合不力，雖然市領導多次督辦，但土地清收及墳墓搬遷工作至今仍未徹底解決;東環鐵路新海口站站前廣場及周邊配套設施項目，**空間裝修和設備安裝工程進度緩慢，周邊配套項目6宗用地手續未辦結;騎樓建筑歷史文化街區保護與綜合整治項目啟動示范區，因項目業主缺乏拆遷和建設經驗，搬遷安置工作進展不順，項目整體推進緩慢，年度投資進度不足6%。

　　流水坡改造項目違章建筑控制不住

　　“懶”：一些干部消極怠工、敷衍塞責、推諉扯皮。

　　典型案例：美蘭區流水坡改造項目，因管理不善，違章建筑控制不住，致使項目征收成本顯著增加：2011年初，區里上報涉及的征收戶數800戶共20.4萬平方米，到今年5月份，上報的數據翻了一倍多，達到1680戶共45.3萬平方米。一些單位在處理12345熱線辦件中懶政怠政，久辦不結，致使市民投訴無果。這些問題在噪音、油煙環境污染、違建、公共設施維修等領域尤顯突出，涉及城管、環保、國土、水務、市政管理等部門。西海岸帶狀公園防波堤坍塌近半年之久，未得到及時修復，致使毀壞加劇。觀海臺附近防波堤更是面目全非。

　　美蘭教育局工作人員上班時聊天看片網購

　　“散”：一些干部職責意識、服務意識不強，工作遲到早退，出工不出力。

　　典型案例：檢查發現市工程質監站、秀英區人勞局、龍華區大同街道辦、瓊山區民政局、美蘭區教育局及農業監察執法大隊工作人員上班時間上網聊天、看片、網購。秀英區長流鎮、龍華區龍橋鎮、瓊山區龍塘鎮遲到、脫崗問題突出，便民服務不便民。

　　瓊山人民醫院原院長**護士中涉嫌受賄

　　“貪”：有的干部鋪張浪費、“吃拿卡要”、以權謀私，甚至與社會人員勾結，利用職務之便騙取錢財。

　　典型案例：秀英區人社局副主任科員王某和?？诘囟惥稚绫Ｕ鞴芫侄瓶崎L符某，收受**人的好處費，為不符合參保人員辦理虛假勞動關系爭議仲裁調解書參保騙保，截至目前，已查明造成社保資金實際損失31.2萬元，根據目前調查，這種情況在其他區也存在。瓊山區人民醫院原院長吳某某在鋪面出租、**護士等方面涉嫌受賄，已被立案調查。

　　相關新聞 樂東工商3干部 “庸懶散”受處分

　　商報訊(記者 周憶珈 姜飛)整治“庸懶散貪”省工商局動真格。昨天，商報記者從省工商局了解到，日前，省工商局對樂東縣工商局九所工商所3名干部給予行政記過處分，并在全系統進行通報。

　　據介紹，樂東縣工商局九所工商所3名干部擅自脫離崗位、工作時間在非工作場所(公共場所)從事與工作無關的事情、拒不返回工作崗位，鑒于此，省工商局對3人給予行政記過處分，并在全系統進行通報。據了解，這是省工商局自6月11日開始在全省工商系統開展集中整治“庸懶散貪”問題專項工作以來，**對“庸懶散貪”人員作出行政處分的案例。

　　據省工商局相關負責人介紹，為切實貫徹落實省委關于在全省開展集中整治“庸懶散貪”問題專項工作的各項部署，省工商局在專項工作的學習教育階段，舉辦了全系統學習貫徹省第六次黨代會精神專題培訓班，目前已經成功完成了3期，部分市縣工商局也分別對未參加省局培訓的其他干部進行了培訓，收效明顯。