老河口市第一醫院是一所集醫療、教學、科研、預防、保健于一體的綜合性醫院。
醫院創建于1909年,其前身是意大利傳教士、挪威... [ 詳細 ]
老河口市第一醫院是一所集醫療、教學、科研、預防、保健于一體的綜合性醫院。
醫院創建于1909年,其前身是意大利傳教士、挪威... [ 詳細 ]
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時間:2012-11-08 15:25來源:求醫網
根據原人事部《事業單位公開**人員暫行規定》(人事部令第6號),經研究決定,老河口市第一醫院 護理崗位面向社會公開**工作人員50名?,F將**工作有關事項公告如下:
一、**條件
1、政治素質高,思想品德優秀,熱愛護理工作,有強烈的事業心和責任感,有一定的專業技術能力和較扎實的理論基礎,具備較好語言表達能力和靈活敏捷的反應能力。
2、五官端正,身體健康,肢體無缺陷,身高1.60米以上。
3、地市級以上(含地市級)普通全日制中專及以上學歷畢業生。
4、年齡在25周歲以內,老河口籍優先考慮。
5、畢業兩年以上者須取得護士執業資格證書。
二、報名與資格審查
1、報名時間:2011年2月9日—2月13日。
2、報名時應屆畢業生須攜帶畢業證書、身份證原件和復印件,往屆畢業生另還需攜帶護士執業證書。近期免冠一寸彩照5張,報名費、考務費50元。
3、報名地點:老河口市人力資源市場大廳(老河口市委大門西側)。
4、應聘人員要如實填寫《老河口市事業單位**人員報名登記表》、《老河口市事業單位**人員報名花名冊》,經資格審查同意后列入考試對象。
5、市人社局和聘用單位負責應聘人員資格審查。
6、報考人員不能用新舊兩個身份證同時報名,報名所使用的身份證必須與考場使用的身份證一致。
7、報考人員于2012年2月15日到報名地點領取筆試準考證。
三、考試辦法
考試分為筆試、技能操作和面試三個環節,實行百分制,成績分數四舍五入保留一位小數。各環節成績分別占總成績的50%、30%和20%。
1、筆試。筆試為閉卷考試,考試內容為護理專業基本理論和基礎知識。進入技能操作和面試環節的名額按**名額的2倍確定,其人員按照筆試成績由高分到低分依次確定。
2、技能操作。主要測試應聘人員護理專業基本技能操作。成績現場打分并公布。
3、面試。面試主要測試應聘人員語言表達、應急能力和護理專業知識。成績現場打分并公布。
技能操作和面試環節的考官隊伍由市人社局負責組建,人數均為7人。
四、考試時間與地點
筆試時間定于2012年2月16日上午9:00—11:30,筆試地點見準考證。 。
技能操作和面試的時間、地點見技能操作、面試通知書。
五、成績查詢
筆試成績、技能操作成績、面試成績和總成績查詢請登陸:
六、擬聘人員的確定、聘用和待遇
1、擬聘用人員的確定及公示
體檢、考核工作由市人力資源和社會保障局會同市衛生局和聘用單位組織實施。根據考試總成績,從高分到低分排序按**計劃數與應聘人員數之比1:1的比例對應聘人員進行體檢(費用自理)和考核,確定擬聘用人員。因體檢、考核不合格出現缺額時,按考試總成績從高分到低分依次遞補。體檢、考核情況和擬聘用人員名單,由市人力資源和社會保障局統一在有關網站上進行公示,公示期7天。
2、辦理聘用及相關手續
擬聘用人員在公示期間被發現并查證核實確有違反考試、考核紀律或者由本人放棄考試結果的,取消聘用資格,依據此次考試總成績從高分到低分進行遞補。公示無異議的,由市人力資源和社會保障局會同市衛生局和聘用單位按相關規定辦理聘用手續,被聘用人員享受國家事業單位工作人員相關待遇。
根據國辦發[2002]35號等文件精神,聘用單位與聘用人員簽訂聘用合同,聘用期為三年,試用期為三個月,試用期包括在聘用期內。試用期內被證明不符合崗位要求的,聘用單位按照合同可以單方面解除聘用關系。在聘用期內,聘用單位對受聘人員的工作情況實行聘期考核,考核結果是續聘、解聘或者調整崗位的依據。
老河口市人力資源和社會保障局
2012年2月9日