聚焦解決護(hù)理6個原則：①以人為中心，而不是以問題為中心；②問題和力量在任何時候都是并存的。為此，尋求和發(fā)展內(nèi)在的潛力和自身資源是培養(yǎng)患者應(yīng)對能力和適應(yīng)能力的關(guān)鍵。而始終關(guān)注患者積極的一面，有助于增強(qiáng)患者的希望、樂觀和自信，并使患者健康能力達(dá)到**化；③患者的復(fù)原力和易感性同樣重要；④護(hù)士的角色應(yīng)當(dāng)從對疾病的護(hù)理轉(zhuǎn)向幫助患者提高適應(yīng)和康復(fù)；⑤護(hù)理的重點應(yīng)當(dāng)強(qiáng)調(diào)在患者、護(hù)士和社會三個水平上的改變，護(hù)理也應(yīng)當(dāng)超越對個體的護(hù)理，而著眼于社會護(hù)理和護(hù)理文化，但僅僅理解是不夠的。護(hù)理更應(yīng)當(dāng)激發(fā)患者的行動、參與和承諾；⑥護(hù)理更應(yīng)當(dāng)強(qiáng)調(diào)積極主動而不是被動的反應(yīng)。

綜上所述，聚焦解決模式的價值在于，它在傳統(tǒng)的問題解決模式基礎(chǔ)上，提供了一種更為積極和尊重患者的干預(yù)模式。目前這一模式在國內(nèi)也得到了關(guān)注和應(yīng)用，可以預(yù)期，隨著對聚焦解決模式研究和實踐的不斷深入，該模式在護(hù)理領(lǐng)域?qū)⒏叧墒欤瑥亩谂R床上得到更好的應(yīng)用。當(dāng)然，由于該模式的理論還正處于發(fā)展和完善階段.特別是在國內(nèi)護(hù)理界還沒有研究和應(yīng)用的報道，為此，有待國內(nèi)同道一起進(jìn)一步實踐和**。