作為棗礦集團(tuán)董事長、黨委書記的江衛(wèi)，竭心謀政，大力加強(qiáng)精神文明建設(shè)，使集團(tuán)公司形成了目標(biāo)明確、責(zé)任分明、堅強(qiáng)有力的工作機(jī)制，文明創(chuàng)建喜結(jié)碩果。礦區(qū)先后涌現(xiàn)出一大批全煤系統(tǒng)、省級和市級文明創(chuàng)建先進(jìn)單位，其中田陳煤礦被中央精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會命名為“國內(nèi)精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位”。

　　穩(wěn)定是和諧的重要內(nèi)容。江衛(wèi)和公司領(lǐng)導(dǎo)一班人注意工作方法，傾注心血汗水，關(guān)心群眾疾苦。集團(tuán)公司建立了“困難職工幫扶中心”，江衛(wèi)更是率先垂范，扶弱濟(jì)困。每到節(jié)日，江衛(wèi)首先想到的是工人，特別是那些因工因病傷亡殘疾、生活困難的職工家庭，他走家串戶，噓寒問暖，將組織的關(guān)懷送到了困難職工的心坎上，并經(jīng)常拿出自己的錢來資助困難職工及家庭，到目前，他已先后捐出了20萬元。同時集團(tuán)公司不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，加大反腐倡廉力度，大力解決職工群眾有反映的各種問題，建立了教育、監(jiān)督、懲處并重的預(yù)防和制約體系，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了較好成效。加強(qiáng)了社區(qū)建設(shè)和便民服務(wù)，解決職工群眾關(guān)注的熱點問題，保持了礦區(qū)的穩(wěn)定。

　　歲月七載，彈指一揮間。胸懷坦蕩、無私無畏，有著豐富管理經(jīng)驗和吃苦耐勞高貴品質(zhì)的江衛(wèi)，以卓越的工作實績和閃光的人格魅力感染并激勵了棗莊礦工，贏得了職工群眾的擁戴和上級組織的肯定。近年來，江衛(wèi)先后榮獲了山東省煤炭工業(yè)科技興煤優(yōu)秀工作者、山東省煤礦扶貧送溫暖工作先進(jìn)個人、山東省富民興魯勞動獎?wù)隆⑸綎|省勞動模范、山東省優(yōu)秀企業(yè)家、國內(nèi)煤炭工業(yè)技術(shù)創(chuàng)新優(yōu)秀人才、國內(nèi)煤炭工業(yè)優(yōu)秀企業(yè)家和國內(nèi)勞動模范等榮譽(yù)稱號。創(chuàng)業(yè)無止境。目前，江衛(wèi)正帶領(lǐng)著棗礦集團(tuán)20多萬職工家屬朝著“立足省內(nèi)做優(yōu)，走向國內(nèi)做強(qiáng)，沖出亞洲做大，邁向世界做久”的目標(biāo)邁進(jìn)。